公司簡(jiǎn)介
? ? ? ?廣日股份是是上海證券交易所掛牌的上市公司,證券代碼600894,總股本8.59億。公司從1956年投身于新中國(guó)制造業(yè),1973年開(kāi)始生產(chǎn)電梯產(chǎn)品。作為國(guó)內(nèi)電梯制造歷史最悠久的企業(yè)之一,經(jīng)過(guò)數(shù)十年的發(fā)展與創(chuàng)新,公司下屬共有廣州廣日電梯工業(yè)有限公司、廣州廣日電氣設(shè)備有限公司、廣州廣日物流有限公司、廣州塞維拉電梯軌道系統(tǒng)有限公司、松興電氣股份有限公司等10家控股企業(yè),并參股了日立電梯(中國(guó))有限公司等4家企業(yè)。
? ? ? ?當(dāng)前,廣日股份擁有電梯整機(jī)及零部件、生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)及智能裝備制造三大核心業(yè)務(wù)。具體包含電梯整機(jī)制造、銷售和工程服務(wù)、電梯零部件制造和物流配送服務(wù),涵蓋了整個(gè)電梯產(chǎn)業(yè)鏈,同時(shí),積極通過(guò)智能制造和產(chǎn)業(yè)升級(jí),拓展了包括智能停車設(shè)備、新能源照明、工業(yè)機(jī)器人集成系統(tǒng)等產(chǎn)業(yè),成為科技研發(fā)實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力突出的大型企業(yè)。
? ? ? ?“十四五”期間,廣日股份將立足于“成為智慧樓宇等相關(guān)領(lǐng)域提供高端智能裝備及整體解決方案的數(shù)字化領(lǐng)先企業(yè)”的戰(zhàn)略定位,在做強(qiáng)做大電梯整機(jī)及零部件主業(yè)的基礎(chǔ)上,通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新以及投資并購(gòu),促進(jìn)內(nèi)生式增長(zhǎng)和外延式發(fā)展,實(shí)現(xiàn)以智慧樓宇為主,向智慧軌交、智慧工廠等多場(chǎng)景應(yīng)用延伸,為客戶提供高端智能裝備及整體解決方案。
公司現(xiàn)有職工4180名,其中碩士103名,博士5名,高級(jí)工程師36名。國(guó)家級(jí)檢測(cè)和校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室2家、省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心3家。
? ? ? ?公司至今共擁有發(fā)明專利106項(xiàng),實(shí)用新型專利841項(xiàng),外觀專利186項(xiàng),及軟件著作權(quán)219項(xiàng)。
? ? ? ?企業(yè)愿景:創(chuàng)新智能科技,創(chuàng)造幸福生活
? ? ? ?企業(yè)使命:提供更智能、更安全、 更優(yōu)質(zhì)的智能裝備和服務(wù),創(chuàng)造智慧未來(lái)
招聘對(duì)象
(一)市場(chǎng)化產(chǎn)業(yè)人才(5名)
(二)高端創(chuàng)新人才(3名)
招聘條件
(一)市場(chǎng)化產(chǎn)業(yè)人才
? ? ? ?1、具有較好的政治素質(zhì)及和職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)正派,品行端正。
? ? ? ?2、具有從事電梯樓宇裝備、或(新能源)汽車、或工業(yè)機(jī)器人及互聯(lián)網(wǎng)、或生產(chǎn)性服務(wù)、或軌道交通等相關(guān)行業(yè)八年及以上的工作經(jīng)歷;
? ? ? ?3、具有大學(xué)本科及以上文化程度,年齡不超過(guò)男45周歲、女40周歲;
? ? ? ?4、具有企業(yè)副總經(jīng)理崗位任職經(jīng)歷,或在下一級(jí)別崗位上任職達(dá)到三年以上;
? ? ? ?5、具有與任職崗位相關(guān)的從業(yè)資格證書或執(zhí)業(yè)證書;
? ? ? ?6、具備正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);
? ? ? ?7、應(yīng)聘者通過(guò)后掛職下屬企業(yè)任總經(jīng)理助理,試聘期考核合格后正式聘任為下屬企業(yè)副總經(jīng)理。
(二)高端創(chuàng)新人才
? ? ? ?1、具有較好的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)正派,品行端正;
? ? ? ?2、具備電梯樓宇裝備、或(新能源)汽車、或工業(yè)機(jī)器人及互聯(lián)網(wǎng)、或生產(chǎn)性服務(wù)、或軌道交通等相關(guān)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域背景,具備自動(dòng)控制、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、人工智能、軌道交通等相關(guān)專業(yè)知識(shí);
? ? ? ?3、在國(guó)內(nèi)外知名高校獲得博士研究生學(xué)歷學(xué)位或具備高級(jí)職稱的碩士研究生優(yōu)秀人才,年齡不超過(guò)45周歲;
? ? ? ?4、具有較強(qiáng)的能夠促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新、技術(shù)升級(jí)的科研能力,有承擔(dān)重大技術(shù)攻關(guān)或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目等相關(guān)經(jīng)歷;
? ? ? ?5、具備正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);
? ? ? ?6、應(yīng)聘者通過(guò)后在公司研究院或下屬企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)任職,擔(dān)任重點(diǎn)技術(shù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、研究團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、技術(shù)帶頭人等。
薪酬福利
? ? ? ?薪酬待遇:年薪35萬(wàn)-70萬(wàn)(含基本工資、績(jī)效工資等),另有機(jī)會(huì)獲得項(xiàng)目激勵(lì)性獎(jiǎng)勵(lì),具體面議;
? ? ? ?基本福利:五險(xiǎn)一金、健康體檢、工會(huì)福利、生日福利、節(jié)假日福利、員工食堂、帶薪年休假等;
? ? ? ?培訓(xùn)學(xué)習(xí):有機(jī)會(huì)參加中高層管理人員專題培訓(xùn)、高校研修班、參訪優(yōu)秀標(biāo)桿企業(yè)等,并納入公司“1號(hào)人才工程”進(jìn)行培養(yǎng);
? ? ? ?工作條件:提供良好的辦公設(shè)施及工作場(chǎng)所。
招聘流程
投遞簡(jiǎn)歷→資格審查→素質(zhì)測(cè)評(píng)→面試考察
確定人選
→辦理手續(xù)→正式任職
簡(jiǎn)歷投遞
投遞渠道:獵聘網(wǎng)和指定郵箱
? ? ? ?1、獵聘網(wǎng)站
? ? ? ?
https://www.liepin.com/company/7898072/
? ? ? ?請(qǐng)將附有個(gè)人近照的電子簡(jiǎn)歷投遞到獵聘網(wǎng),簡(jiǎn)歷文件命名為“應(yīng)聘崗位-姓名-學(xué)歷-學(xué)?!保纾骸案叨水a(chǎn)業(yè)人才-姓名-博士-XX大學(xué)”。
? ? ? ?2、指定郵箱:
lipan@guangrigf.com或可將個(gè)人簡(jiǎn)歷、研究成果、榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、學(xué)歷及學(xué)位證書掃描件等資料投遞到指定郵箱:
lipan@guangrigf.com
簡(jiǎn)歷投遞截至?xí)r間:2023年5月10日下午5:00前,初審合格者邀請(qǐng)參加面試。
聯(lián)系我們
? ? ? ?聯(lián)系人:人力資源部 李先生
? ? ? ?電子郵箱:lipan@guangrigf.com
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